Grundlagen der Mediation

Ziel

In diesem Seminar erhalten die TeilnehmerInnen einen Einblick in die Entstehungsgeschichte und die Entwicklung der Mediation wie auch in die Grundannahmen der Mediation, in Haltung, Prinzipien und Menschenbild. Anwendungsbereiche der Mediation werden im Überblick vermittelt. Auch werden spezifische Anwendungsmerkmale und Anforderungen der verschiedenen Bereiche dargestellt und anhand von Praxisbeispielen diskutiert. Die Grundzüge der Mediation werden ebenso erläutert wie mediative Kompetenzen und mit praxisorientierten Übungen vertieft.

Lehrziele:
Die Teilnehmenden können nach Abschluss des Moduls;

• Mediation in das Angebot an Streitbeilegungsverfahren einordnen,
• die Basisannahmen der Mediation verstehen und (an MediandInnen) kommunizieren,
• erforderliche Kompetenzen von MediatorInnen erkennen und daraus einen Lernplan zu ihrer weitere Kompetenzentwicklung ableiten,
• einen Überblick über die Anwendungsbereiche der Mediation reproduzieren.

Inhalt

• Herkunft und Geschichte der Mediation
• Streitbeilegung - Lösungen für soziale Konflikte
• Formen und Herangehensweisen der Mediation
• Basisannahmen und Grundprinzipien der Mediation
• Kompetenzen von MediatorInnen - Mediative Kompetenzen
• Anwendungsbereiche der Mediation im Überblick

Zielgruppen

• PsychologInnen
• Klinische PsychologInnen
• GesundheitspsychologInnen
• PsychotherapeutInnen

ReferentInnen

• Mag.^a Christine Priesner, MBA

Hinweis

Der Lehrgang ist ausschließlich als Gesamtlehrgang buchbar.

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